java程序员的技术是如何提高的

Question

之前别人说做程序员的，只要多做技术就会提高，但是我已经做了二年多了，感觉别人提到的技术我用过，具体不知道怎么去表达出来，这样别人就感觉你技术不行。怎样才能摆脱这个困扰。

Answer 1

“之前别人说做程序员的，只要多做技术就会提高，但是我已经做了二年多了，感觉别人提到的技术我用过，具体不知道怎么去表达出来，这样别人就感觉你技术不行”，因为你还没真正地入门.....(这么说，别生气，毕竟你也做了2年开发了)。提升不是光靠多做技术就能提高的，你做过的东西，别人跟你交谈的时候你不知道这么表达出来，是因为你没有去真正理解与领悟它，你只是为了实现这个功能而去学习这个的。学习一个东西要搞清楚他的原理，要是叫你去实现这个东西，你想想自己会这么做。现在面向对象的东西基本思想都是相同的，明白原理之后，估计你也会有‘哦，原来如此，换做是我我也会这么做的’的感叹。学Java,面向对象思想要真正去理解、领悟。这个东西很抽象，很微妙。以其说它是一个规范，倒不如说它是一种感觉，因为这个感觉只能意会不可言传。真正有了面向对象的思想，你去看官方的源代码的时候会很舒畅，觉得他自然而然就是应该这样的，你去研究新的技术、另一门面向对象语言的时候也事半功倍，很快上手。我也干了2年了，跟着一个架构师级别的人物，他很厉害、对面向对象有很深刻的理解。也是他把我真正带入门面向对象的编程世界。因为我呆的是小公司，在那里什么都干过——跟客户需求调研、撰写项目文档、需求分析、概要设计、系统建模、带领新人、管理项目进度、实施部署，当然最多的是Coding。基本软件开发的各个流程我都走过

Answer 2

学点Java以外的东西，自然就会提高了。

Answer 3

我这边做了十几年的程序员,越发是么有长进,都是专注于功能,又不考虑性能.只想怎么最简单的完成功能,实现业务.还是要多思考.我觉得境界的提升在于 基础-->面向对象-->重构.

Answer 4

看大家说了这么多，学习了，我也是技术岗的IT青年，简单谈谈自己的看法吧工作也许本身并不累，可是工作相关的什么职业规划了，学习计划了反而搞的自己很头大，更别说什么谈女朋友、买房！@#￥%……&*有几点我认为确实非常重要：
1、心态：没有方向的人容易浮躁，越是浮躁就越没有方向，所以不妨什么都不要想，先静下心来，不管别人多么高薪和信服，面包和牛奶早晚都会有的
2、学习计划：虽然计划赶不上变化，但是没有计划就只能看别人变化了，确实是这样。工作以后，很多人都丢掉了学习的习惯，久而久之，和别人的差距就越来越远，尤其是技术岗，虽然大家都不愿意承认，但是IT的世界就是在日新月异。所以，每天抽出一点儿时间专门用来学习，学习的内容最好是和公司的技术体系相关，或者自己比较感兴趣的，日积月累，自己也会牛X起来
3、应用能力：很早就入门了，经过很长时间之后发现技术还是没有太大的长进，这也许又到了一个职业发展的台阶吧。写过几十w代码之后，不要为了写代码而写代码，思考下为什么这么写，最好和业务也挂钩，因为很多优秀的技术实现都是依赖于特殊业务，能把所学的技术应用到实际的业务需求实现中，也算是一门学问吧
4、经验总结：曾经的一次应聘，本来很有把握，在得到HR经理的认可之后最终却还是泡汤了，原因不是因为我不会总结，而是我不善于总结，因为当时进面试的同志都做好了准备，大多数人都把总结放在心里或者拿在手里，而有人却说出嘴里，虽然我们几个都走完了之后的面试，可是最终留下来的只是那个说出来的。所以，会和擅长之间的差距还是很远的
5、表现的机会：工作无论怎么卖力，没有表现的机会，怎么才有机会提升自己的身价呢，有机会的时候就牢牢抓住机会，没有机会的时候就要自己努力争取机会，能承担的工作任务就主动要求承担，能干好的活就自觉干的更好，就算最后没有得到肯定，至少自己做了这么多事情，也学到了不少东西不是
……
洋洋洒洒说了这么多，相互学习吧

Answer 5

   个人认为技术的学习分为几个阶段，What-How-Why,大多数人只能做到How，也就是知道怎么做，但不知道为什么这样做，简单的例子，大多数java程序员都知道list,set,map怎么用，但很大一部分人就不知道为什么，比如为什么list是有序，而set是无序。当然这只是技术的基础方面。
   另一方面就是思想方面（这一部分我也是最近才体会到，也在慢慢的学习当中），这一方面就得多看书了，还有就是与人讨论，看一些大牛的体会，更多的就要自己去思考。

Answer 6

只会做是一回事，但是理解的透不透就是另一回事了！
就好象我们都知道电脑可以上网，但是为什么可以上网？想过没
用到一个技术点的时候，多想想为什么？
别人都说java好，java开源？仅仅如此吗？

Answer 7

  貌似 我 更 菜  java 初学者 

Answer 8

学习了，各位的看法。深深地陷入思考，我曾经放弃过java，但我现在回来了。加油了，各位。

Answer 9

  哥们你真幸福，我工作一年了，刚工作时候，被忽悠说有培训，之后一年没坐过项目，一直被公司拖着（说是由大项目，但一直老板问题搁置等待中），换工作环境后（主要是地点，换了城市，没换领导，没换公司）直系领导一句狠话，我java可能比你还差，顿时真想对他骂粗。我相信一句话：“能做领导的，肯定有一种能力比自己好。”但他这样说了句话，我没可能找我领导说，领导既然你java不如我，那你会什么，教教我吧，这样不觉得很尴尬吗，女怕嫁错郎，男怕入错行后面加多句，进公司要跟对领导

Answer 10

做的时间不久，随便说说。大部分的技术问题都可能通过baidu,　google得到解决，但是如果业务流程弄的不对的话，麻烦会更大，就会经常返工。之前做了一年都是用grails开发，都做ＥＲＰ，现在用ＳＳＨ，也是做ＥＲＰ，很多技术实现方式都不一样，但是很熟悉业务那么你写代码才会现思路更清晰。技术只是工具，它是为了业务为生的。

Answer 11

曾经 我也有你这样的想法，首先我也不否认你的观点。如果基本功不行，靠baidu，google来解决问题，不是不可以，而且现在也有N多的开发人员是这么做的ctrl+c 和 ctrl+v  搞出一段代码 一个项目。但如果在一个涉密严格 上网费劲的单位 且你有过硬的基本功，对一些新技术新框架可以通过文档很快掌握，那么 在跟你同级入职的员工中，你就领先了，所谓一步先步步先。并且这里的基本功也不仅仅只编码，很多的思想在不同的业务领域中都是相通的。我个人的观点是  业务是外功  基础是内功  内外兼修才能不惧任何任务需求。
外功强 内功很弱  导致 很快就能搞清业务需求，理清业务逻辑，但就是写不出代码来
内功强 外功很弱  导致 设计编码完成的不错，但基本上满足不了客户需要