感谢大家这么热情支持,出招
我想可能是兴趣使然,虽然辛苦,可是自己也乐在其中,学习了不少东西
现在我也不知自己距离程序员的理想是远了还是近了。
不外包有客观的阻碍,也有主管的犹豫,嗬嗬
其实我认为自己的程序的确是非常贴近我自己的管理要求。
而且我发现工作流程和思想是更主要的,至于软件实现倒是不难
所以我也理解了ERP项目为何容易失败。
现在我的管理流程还在摸索升级中,就是说需求在变化
所以外包无疑有很大难度啊。
我想可能是兴趣使然,虽然辛苦,可是自己也乐在其中,学习了不少东西
现在我也不知自己距离程序员的理想是远了还是近了。
不外包有客观的阻碍,也有主管的犹豫,嗬嗬
其实我认为自己的程序的确是非常贴近我自己的管理要求。
而且我发现工作流程和思想是更主要的,至于软件实现倒是不难
所以我也理解了ERP项目为何容易失败。
现在我的管理流程还在摸索升级中,就是说需求在变化
所以外包无疑有很大难度啊。
1、企业内部管理者对信息管理的理解误差。
2、实施ERP项目的技术人员对业务流程的理解误差。
你说需求只有你自己最清楚,可是你的设计,开发水平是你的硬伤。
你现在就是管理者与技术人员的纽带。
如果你对自己有自信,强烈建议你做一个好的需求人员,将系统外包给专业的软件公司。而不是自己提需求,自己设计,自己实现。这样做出来的系统的质量可想而知。
还有你有处误区:软件外包并不是一蹴而就,一劳永逸,你说管理流程还在摸索升级中,需求在变化,系统何尝不是如此。
另外我是在软件公司工作,公司开发物流软件。希望跟大家一起交流心得!
你会因此获益的
编程
重在思想
居然在半夜写下这么多经验之谈!
我还在研究。 w_rose的理论颇高深,我现在还没有到与软件公司谈判的地步
我认为流程问题先搞清楚以后才谈的上软件,而直接套用软件产品,对消化不良的国企可能致命!不是危言耸听啊!所以这是一个问题!我再试试与软件公司交流。
以前我曾对一家公司的前期业务员说我没有要求,请他们提供成熟完善的流程我们学习就可以了,他们大喜过望,可是回头还是拿来一堆模块让选购。
有哪位国企已经革命成功的来介绍一下经验吧
外企也可以啊!谢谢!
由于库存数量大,每次都是人工到货价上去数数,如果统计一次要几天时间,统计完时数量已经不对了。
谢谢大家的关心,这个问题我现在也不太急了,慢慢来吧,正在部门内培训,包括所有的方面。我自己开发的那个系统,只要我在维护,就可以正常运转,最艰苦的阶段已经度过了,现在升级慢多了,我又何必急于放弃,找到合适的软件公司和机会再改吧!
我还是希望有走过类似路程的朋友谈点经验。谢谢大家!
可以去街角找1000个工人待在一个黑暗的角落里,然后让你的员工去点货,然后乘他们唠嗑的时候,迅速派出1000人在教官的带领下迅速排货,然后藏起来.然后在三天后取得T-t,取得n个真值,作概率统计.具体事宜,gave me nnn$~