如何招聘一个德才兼备的程序员，请用经验兄弟支招！百分相赠!

Question

公司正在招聘一个Delphi程序员，不要求水平很高，但至少基本功扎实，学习能力要强。我想准备一些面世的问答，考核一下应聘人员的能力，但一点头绪也没有。哪位老兄有这方面的经验，请支点招。要求是问题不能刁钻，让应聘者感到难堪，但又能差不多的看出来者的基本功和水平。

Answer 1

谢谢jinjazz的答复。
我认同你的看法，我目前的想法是想在Delphi语言能力和数据结构的考核上均衡一下，问题都以十个左右为准。数据结构太多太难，很多人会觉得太钻牛角尖。至于语言上的问题，我曾经碰到过别的很好，但Delphi中，窗体只知道create，不知道Free的同事。

Answer 2

to: tsst(田sir) :
  指的是应聘者的Delphi使用水平和算法设计。
  要求能正确的使用Delphi的变量、对象、函数；算法设计上在性能要求高的地方，能想出较好的实现方法，不是用简单的遍历。谢谢你的回复！

Answer 3

befree(似有似无):
  谢谢兄弟的帮助