"你为什么要换工作" 在所有形式的面试中,这都是一个必不可少的问题,同时亦是很难回答的问题,面试考官很可能因你的不当回答而不考虑录用你。象其它面试问题一样,回答此题的关键是使自己保持一个积极的态度。离职原因有很多:工作表现不好、适应能力不强、改换行业的需要、工作单调、钱的问题甚至是人际纠纷等等。如果将上述原因解释给你的潜在雇主听,只会造成对你不利的后果。如果要使自己始终保持积极的态度,应记住一个原则:永远不要指责你的前任雇主。同时亦不要对你以前的工作岗位抱有微辞,否则,会给你现在的潜在雇主留下一个“trouble maker”的印象。抱怨只会给面试考官造成消极的结果,而这,则是面试中应竭力避免的。不论你欲应聘什么样的职位,都要事先准备好对此问题的回答。在面试中回答此题时,应从面试考官的角度出发,比如说“我离开原单位是为了寻找更好的机会”听起来还是以自我为中心,而“我正在寻找一个更能让我充分发挥技术和经验的空间”则要好得多。要力求使答案简单精练,如面试考官还有什么疑问,将发挥自身的知识与技能作为回答的基础。