近段时间心情一直比较郁闷，也许是做为一个程序员对前途的迷茫吧。去年2月份毕业到现在的公司1年多了，工作比较努力，领导也在口头上多次肯定。不过，郁闷的是工资一直很低，从转正在广州，一直拿包括补贴2000块不到，从今年开始一直到外面封闭开发到现在还继续，但刚来的时候承诺每星期给我们的封闭开发补贴，到现在却一分未拿，去年可怜的几百块年终奖拖到现在还没拿到。刚给上司提了加工资的请求，被驳回，让我耐心等待，说了一通现在要以学习为主的大道理。这些道理谁不懂，但程序员也是人，也要赚钱，而且现在真的学不到什么东西了，都做重复的劳动，而且身边做一样工作的同事都拿了比自己高很多的工资，我心理能平衡吗，跟我差不多一起来的同事都已经走了，我也郁闷了。说实在的，我对现在的公司也有点感情，毕竟是毕业后第一间公司，但公司这样的管理制度让我感觉郁闷，并且现在的工作也确实学不到什么东西了，大家说我是不是该选择离开了？我想向网络通讯方面发展，大家有什么好的建议？
解决方案 »
- 问一下，MEMO怎么样才能不出现光标闪烁或者不能得到焦点？
- 请教高手们，关于引用speechsdk51LangPack包和speechsdk51包的打包发布。
- 怎么得到系统的日期格式?
- 数据库连接的问题
- 请教如何判断一个实例是否已存在？
- 问：把两个不同时间差的最小单位为毫秒，怎么做？
- BCB_FANS(四大名捕之追杀令)请来拿分 2
- delphi有些符号不知道表示什么意思？
- dxdbgrid的列没有与水平滚动条同步移动的问题
- 无奈了，dll调用老提示“Access violation at address 00C.. read of address 00000”
- betwenn出问题了！！！
- 请教在Delphi中如何实现批量打印信封？（注意不能够重复打印）
当你值4000块的时候任何老板都会给你的？每个老板都会这么自动？我表示怀疑态度。
先谢谢你的回复，但对于你的观点我不赞同。你说：“写程序不是比技术而是比经验”，那每个程序员辛苦学技术干什么，不学东西呆个几年混经验不就行了吗，有经验就可以当饭吃，那我们每天拼命学技术干什么，你这样只会打击一个年轻人上进的动力，我觉得经验是重要，但技术也同样重要，现在很多人在国企整天没事做，但也混了几年的工作经验，技术没什么进步，就凭那经验，合理拿高工资吗？还有：你说：‘当你值4000块的时候任何老板都会给你的’，这根本就是错误的观点，我同班的同学也干了1年多，跟老板提加薪，老板不给，等他找到了更好的工资，工资是以前的两陪，准备走人，老板开始留他，要给他加薪，你说这又何必呢，非得把关系搞僵。
我不知道你是什么人，不过我可以劝你一句，你这样的观点是有错误的，如果你还是什么主管之类的话，那我奉劝你改一下，要不你的部门永远留不住人才，也不可能发展壮大。
年轻人：
刚毕业一年，不要过于浮躁，每个老板都很看重工作经验的积累，你的同事虽然跟你都作同样的事情，好像没什么大的区别，但人家有社会工作经验，这些不是一下就能看出来的，你就算跳槽到其他公司工资也不回比你现在拿到的高多少，不是你能力的问题，而是你只有一年的工作经验，写程序不是比技术而是比经验，以后你就会明白了，做为一个男人应该稳重些，当你值4000块的时候任何老板都会给你的。--------------------------------------------------------------------------------胡说八道！胡说八道啊！！！
对于你们这种只需要社会经验来骗人或拉关系而不需要质量不需要技术的公司来说当然是这样的，但不要把你的井蛙之见传给别人，表误人子弟。
向你这种观点致以最大的鄙视！